124 Dress For Success Studies (2019) - Por que você deve se vestir bem.

Estudos de Dressing For Success - principalNestes estudos da Dress For Success, coletamos estatísticas de dezenas de estudos e pesquisas inventar razões comprovadas de que você precisa se vestir bem .



Pessoal e profissionalmente, existem dezenas de razões para se vestir bem .

Você ficará surpreso com a importância de suas roupas para possíveis empregadores & hellip; e datas prospectivas. Munidos dessas informações, criamos uma lista de dicas de estilo e regras para homens isso pode te ajudar fica ótimo em qualquer situação.



A maneira como você se veste envia mensagens sobre quem você é antes de qualquer coisa que diga ou faça, o que significa que seu estilo é o a ferramenta mais importante que você tem para formar uma primeira impressão . Quer o seu objetivo seja impressionar um entrevistador ou despertar o interesse em um encontro, a maneira como você se veste é importante & hellip; e compreender as regras não escritas de estilo pode ser a chave para vestir-se para o sucesso .

Portanto, se o seu guarda-roupa consistir em peças de segunda mão e achados de prateleiras, pode ser hora de ver todos os benefícios que advêm de colocar esforço em seu estilo e aprender sobre os motivos pelos quais você deve se vestir bem.

Vestido para estudos de sucesso

Dressing For Success Studies - Vestido para o sucesso
Para muitos homens, o trabalho é um lugar onde não pensamos em nossas roupas. Além de garantir que seguimos as diretrizes de nossa empresa, não colocamos muito esforço em nosso vestido.



Como mostram as estatísticas desta seção, sua carreira pode estar em um lugar muito melhor se você fizer isso. Confira o que empregadores e entrevistadores têm a dizer sobre como seus funcionários se vestem e como seu vestido pode afetar algumas decisões muito importantes.

Chances de ser contratado

  • Pessoas atraentes têm 72,32% mais chances de serem chamadas para uma segunda entrevista. (Statistic Brain, 2016)
  • Pessoas atraentes ganham em média um salário 10% maior. (Statistic Brain, 2016)
  • Para 95% dos empregadores pesquisados, a aparência pessoal é um fator que contribui para determinar se um candidato é adequado para o trabalho. (Forbes, 2015)
  • Dos mais de 2.099 gerentes de contratação e profissionais de recursos humanos pesquisados, 23% dos empregadores recomendaram que os candidatos usassem algo azul para a entrevista de emprego e 15% recomendaram preto, enquanto 25% disseram que o laranja é a pior cor e é associado como não profissional. (Career Builder, 2013)
  • 27,5% afirmaram que o bom aspecto e o estilo das roupas mostram o interesse do candidato pelo cargo.
  • De 10.525 pessoas pesquisadas, 76,4% acreditam que os empregadores decidem se contratam um candidato com base em sua aparência. (Bayt, 2013)
  • 82% dos funcionários acreditam que devem 'se vestir para impressionar'. (Serviço de Consultoria, Conciliação e Arbitragem, 2012)
  • Os candidatos com uma aparência profissional polida recebem respostas 20% mais altas do salário inicial. (Fox News, 2011)
  • Dos 1.085 homens e mulheres pesquisados, 75% das pessoas acreditam que homens bem vestidos têm mais sucesso. (Pesquisa de Homens Bem Vestidos, 2011)
  • 55% disseram que as roupas de um homem são uma medida de seu nível de sucesso.
  • Dos mais de 924 homens e mulheres pesquisados, 64% acreditam que pessoas atraentes têm mais facilidade para procurar emprego.
  • Os entrevistados classificaram ser atraente como uma vantagem de 63% em conseguir o emprego e uma vantagem de 58% em ser promovido. (Newsweek, 2010)

Homens que se vestem bem ganham mais

  • Pessoas muito atraentes ganham 22% a mais do que seus pares de aparência média. (Pesquisa em Estratificação Social e Mobilidade, 2016)
  • Funcionários atraentes ganham em média cerca de 5% a mais, enquanto funcionários não atraentes ganham quase 9% menos do que a média. (Forbes, 2013)
  • Uma pessoa pode ganhar 5% a mais apenas com o uso de trajes profissionais. (Men's Health, 2012)
  • Há uma diferença de cerca de 10 a 15% nos ganhos entre os funcionários mais e menos atraentes de um grupo. (Cornell University, 2011)
  • Homens atraentes ganham 10% mais no salário do que seus colegas menos atraentes. (Beauty and the Labour Market, 1993)

Sendo promovido

  • Esforçar-se para se vestir 25% melhor ajuda a se destacar no local de trabalho. (Forbes, 2016)
  • 93% dos executivos disseram que o estilo de roupa de um funcionário influencia suas chances de promoção. (Washington Post, 2015)
  • 72% dos gerentes de contratação disseram que o uso de trajes profissionais pode afetar de alguma forma as chances de um funcionário ser promovido. (Equipe do Office, 2013)
  • Candidatos políticos atraentes recebem 20% mais votos do que candidatos não atraentes. (Business Insider, 2013)
  • De 10.525 pessoas pesquisadas, 83,4% acreditam que a aparência de uma pessoa está ligada ao seu sucesso. (Bayt, 2013)
  • 78,6% disseram que profissionais bem preparados têm melhor crescimento na carreira em comparação com profissionais de aparência média. (Bayt, 2013)
  • 41% dos empregadores disseram que costumam promover pessoas que se vestem melhor. (Construtor de Carreira, 2009)
  • 55% dos trabalhadores do setor financeiro afirmam que os funcionários que se vestem bem têm maior probabilidade de serem promovidos do que outros.
  • 51% dos representantes de vendas acreditam que vestir-se bem pode ser um fator para ganhar promoções.
  • 33% dos empregadores de manufatura e 37% dos empregadores de TI afirmam que o traje profissional é um fator que contribui para decidir se um funcionário será promovido ou não.

Como suas roupas impactam as primeiras impressões

  • De acordo com uma pesquisa de 2010, 35% dos entrevistados disseram que sua aparência está ligada à sua identidade. (Allure, 2016)
  • 33% disseram que queriam ter uma aparência confiável, 27% queriam ter uma aparência legal, 20% queriam ser vistos como sofisticados ou de negócios, enquanto 20% não tinham certeza.
  • Dos 15 homens pesquisados, 67% disseram que suas roupas representam sua identidade, 20% disseram que as roupas representavam de alguma forma sua identidade, 7% disseram que sua escolha de roupas não representava sua identidade e outros 7% disseram que não ligavam. (Moda e Têxteis, 2015)
  • De 1000 homens pesquisados, 60% dos homens que enfiar as camisas para dentro eram mais felizes em seus empregos, 22% eram mais otimistas, 19% tinham renda maior e 8% namoravam com mais frequência. (Men's Journal, 2015)
  • De mais de 1.000 homens entrevistados, 66% disseram Vestindo um terno faz com que se sintam confiantes, 62% disseram que os faz sentir bem-sucedidos, 43% disseram que são mais inteligentes, 58% se sentem mais atraentes e 34% se sentem mais sexy. (Men's Wearhouse, 2013)
  • De 10.525 pessoas que responderam à votação, 75,8% gostam vestir-se para o trabalho e cuidar de sua aparência. (Bayt, 2013)
  • Em uma pesquisa com 10.000 homens e mulheres de 12 países, 70% dos participantes do sexo masculino mantiveram a aparência de estarem felizes consigo mesmos. (Synovate, 2008)
  • Dos 2.497 homens e mulheres pesquisados, 64% disseram que notaram pela primeira vez a atratividade de uma pessoa. (Allure, 2016)
  • 55% da opinião inicial de uma pessoa sobre uma pessoa é baseada na aparência da outra. (Reuters, 2014)
  • Dos mais de 1.000 homens pesquisados, 92% disseram que usar terno causa uma boa primeira impressão em situações profissionais, enquanto 86% disseram que ternos causam uma boa primeira impressão em eventos sociais. (Men's Wearhouse, 2013)
  • 24% dos entrevistados disseram que as roupas são a base de suas primeiras impressões. (Pop Sugar, 2007)
  • De 4.600 pessoas pesquisadas, 56% admitiram que julgam uma pessoa com base no que vestem. (Salário, 2011)
  • 93% da impressão de uma pessoa é baseada na aparência e no som da outra. (Lifehack)
  • Dos 2.497 homens e mulheres pesquisados, 64% das pessoas disseram que os estranhos são muito mais úteis por causa de sua aparência e 62% disseram que sua aparência resultou em um melhor serviço nas lojas. (Allure, 2016)
  • 63% dos telespectadores disseram preferir apresentadores do sexo masculino usando gravata. (Telégrafo, 2014)
  • De mais de 1.000 homens entrevistados, 48% disseram quando vestindo um terno as pessoas parecem vê-los positivamente, 42% disseram que as pessoas os levam mais a sério, 32% disseram que as pessoas são mais legais e 31% disseram que as pessoas confiam mais. (Men's Wearhouse, 2013)
  • Das 10.525 pessoas entrevistadas, 63,5% disseram que se sentem julgadas com base em sua aparência e roupas. (Bayt, 2013)
  • 60,2% disseram que é muito importante ter uma aparência bem arrumada, confiante, em forma, com energia e feliz no trabalho. (Bayt, 2013)
  • 65% das pessoas respeitam os colegas de terno. (ACAS, 2012)

Mulheres são atraídas por homens que se vestem bem

Estudos de Dressing For Success - Mulheres são atraídas por homens que se vestem bem
O escritório não é o único lugar onde se vestir bem pode pagar. Nossos estudos da Dress For Success mostram as mulheres prestam muita atenção à maneira como os homens se vestem , e escolher a roupa certa pode ser a chave para fazer um ótima primeira impressão .

Com estes estudos da Dress For Success, você pode descobrir como as mulheres se sentem sobre trajes diferentes e usar essa informação para planeje sua roupa para o primeiro encontro ou uma noite na cidade. Não importa qual seja o seu estilo pessoal, você pode aprender como faça funcionar para você e usá-lo para atrair mulheres.



11 roupas femininas acham sexy em rapazes

  • No namoro online, as mulheres têm 3,5 vezes mais probabilidade de enviar mensagens para um cara que usa um terno feito sob medida e 2,3 vezes mais probabilidade de ver seu perfil de namoro. (Hive & Colony e OkCupid, 2013)
  • De 1.085 homens e mulheres pesquisados, 62% das mulheres acham homens de terno profissionais, 60% os consideram mais bonitos, 52% disseram que pareciam sofisticados, 52% disseram que eram bem-sucedidos. (Pesquisa de Homens Bem Vestidos, 2011)
  • 78% das mulheres acreditam que se vestir bem é a coisa mais sexy que um homem pode fazer, 85% acham que um homem que se veste bem é mais sexy do que um homem que tem muito dinheiro e 42% dizem que parecem ainda mais maduras. (Pesquisa de Homens Bem Vestidos, 2011)
  • 63% das mulheres preferem um homem de terno a um homem de uniforme.
  • 80% das mulheres desejam terminar um relacionamento para ter um parceiro mais bem vestido.
  • 64% dos americanos pesquisados ​​acreditam que as mulheres têm mais probabilidade de se casar com um homem bem vestido do que com alguém que não esteja. (Pesquisa de Homens Bem Vestidos, 2011)
  • De 10.000 homens e mulheres pesquisados, 1 em cada 3 mulheres disse que a aparência do parceiro é muito importante para elas. (Synovate, 2008)
  • De mais de 200 mulheres pesquisadas, 60,9% querem que os homens usem botas chukka, 15,6% acham que os homens deveriam usar botas Chelsea, 14,6% acham sapatos de barco atraentes e 8,5% disseram que mocassins masculinos são atraentes. (GQ, 2016)
  • Em uma pesquisa com 800 mulheres sobre o traje para o primeiro encontro, 56% querem que os homens usem 'algo casual, mas chique', 27% querem 'estilo casual Friday' (calças cáqui ou vestido, camisa social), 7% preferem que os homens vão casual ( jeans, camiseta, moletom), 6% querem que os homens usem o que usaram no trabalho (terno ou blazer, sem gravata). (Men's Health, 2015)
  • Dos 3.133 compradores online americanos pesquisados, 47% das mulheres preferem que os homens usem roupas casuais, 27% disseram que não importa o que ele vista, 12% preferem o estilo business casual, 12% querem que o cara use terno e apenas 3% querem os homens usem algo esportivo, profissional ou sexy. (PriceGrabber, 2013)
  • Das 387 mulheres pesquisadas, 19,6% das mulheres são muito atraídas por homens vestindo terno no primeiro encontro. (Bows-N-Ties, 2013)

1 em roupa interior

  • Das 200 mulheres pesquisadas, 64,5% preferem cuecas boxers em um homem, 19,5% preferem boxers em um homem, 11,5% preferem calções de banho e apenas 5% consideram as cuecas atraentes. (GQ, 2016)

2 em calças

  • De 800 mulheres pesquisadas sobre suas preferências por calças masculinas, 54% preferem jeans desbotados no estilo vintage, 85% querem calças rasas na frente, 34% querem jeans escuros e limpos, 5% querem jeans justos, estilo George Michael, 4% querem calças largas , calças estilo hip-hop e 3% querem homens com calças rasgadas estilo rock 'n' roll. (Men's Health, 2015)
  • 80,6% das mulheres preferem Levi's em um homem, 6,5% preferem chinos, 9,7% preferem calças de terno e 3,2% disseram preferir que homens usem shorts. (Esquire, 2006)

2 em camisas

  • De 1000 pessoas pesquisadas, 32% das mulheres gostam de suspensórios e 68% gostam de camisas xadrez nos homens. (Ebay Deals, 2014)
  • 42% disseram que a camiseta branca lisa é a favorita em um homem, 41,9% preferem uma camisa social com punhos franceses, 12,9% querem que os homens usem uma camisa pólo de manga curta e apenas 3,2% querem que o seu homem use uma blusa reveladora. (Esquire, 2006)

1 em Ternos

  • 51,6% das mulheres disseram que seu tipo de paletó preferido para os homens é o de três botões, 32,3% preferem o paletó de dois botões, 9,7% preferem o trespassado, enquanto 3,2% afirmaram o terno de marinheiro. (Esquire, 2006)

4 em sapatos

  • De 800 mulheres pesquisadas sobre quais sapatos os homens devem usar com mais frequência, 26% disseram mocassins de couro, 15% disseram sapatos sociais, 14% disseram tênis, 13% disseram tênis, 9% disseram sandálias de couro, 8% disseram chinelos de borracha, e apenas 7% disseram botas de cowboy. (Men's Health, 2015)
  • 35,5% das mulheres acreditam que os homens ficam melhor com tênis, 6,5% disseram que os sapatos de camurça e 19,4% disseram que um par de sapatos sociais brilhantes fica melhor. (Esquire, 2006)
  • De mais de 200 mulheres pesquisadas sobre o que vestir nos finais de semana, 46,3% disseram que não usam tênis, 24,8% querem que os homens usem sapatos de barco, 20,1% disseram que botas para o deserto e 8,9% preferem que os homens usem mocassins. (GQ, 2016)
  • De mais de 200 mulheres pesquisadas, 40,7% disseram que usar sapatos sociais com biqueira causa a melhor impressão no escritório, 29,4% disseram que sapatos sociais lisos, 22% preferem sapatos de bico fino e apenas 7,9% acreditam que os homens devem usar tiras de monge para fazer uma melhor impressão no escritório. (GQ, 2016)

Homens na compra de roupas

Estudos de vestir para o sucesso - Homens na compra de roupas
Quer saber como seu comportamento de compras se compara ao de outros homens?

Continue com tendências e hábitos atuais com essas estatísticas sobre o comportamento de compras dos homens. Quer faça você reconhecer seu vício em sapatos ou revele o quanto todos os outros caras estão comprando, essas informações podem ajudar guie suas decisões de compra .

13 hábitos de consumo dos homens

  • Os homens gastam em média US $ 35 por mês em roupas. (Statistic Brain, 2017)
  • Em 2015, 77% dos homens americanos compraram roupas casuais, 73% compraram jeans, 43% compraram ternos e 40% compraram casacos esportivos. (Mintel, 2016)
  • 66% dos homens acreditam que são elegantes, enquanto 52% optam por se vestir com conforto.
  • Em 2014, houve um aumento de 52% nas vendas de relógios de luxo, um aumento de 39% nas vendas de calçados, um aumento de 40% nas vendas de pequenos artigos de couro e um aumento de 24% nas vendas de bolsas de luxo. (Euromonitor, 2015)
  • 26% dos homens com idades entre 25 e 34 anos compram roupas da última moda. (Mintel, 2015)
  • 1% do mercado de moda masculina é dedicado à indústria de ternos sob medida. (CNBC, 2015)
  • 25% das vendas globais em 2013 foram roupas masculinas. (Euromonitor, 2014)
  • Houve um aumento de 9% na venda geral de acessórios masculinos de 2013 a 2014. (NPD, 2014)
  • Os homens têm a segunda maior despesa anual média com vestuário, calçados e produtos e serviços relacionados de 1985-2010. (Bureau of Labor Statistics, 2012)
  • Em 2007, houve um aumento de 17% nas vendas de ternos masculinos sob medida e sob medida. (Forbes, 2008)
  • 63% dos homens possuem 10 pares de sapatos ou menos. (Time, 2006)
  • Em média, os homens possuem 12 pares de sapatos. (Time, 2006)
  • 4% têm mais de 50 pares. (Time, 2006)

6 fatores na compra de roupas

  • De 1, 232 homens entrevistados, 63% vão às compras para atualizar seu guarda-roupa. (The Boutique at Ogilvy's Full Male Shopping Report, 2016)
  • De 2.000 pessoas pesquisadas, 80% dos homens não gostam de fazer compras com suas parceiras e 45% evitam fazer compras a todo custo. (Psychology Today, 2014)
  • Dos 1.085 homens e mulheres pesquisados, 52% dos homens compram ternos para uma ocasião especial, 37% para casamentos, 32% para entrevistas, 30% para um novo emprego, 25% porque perderam ou ganharam peso,
  • 36% dos homens gostam de se vestir bem e 25% adoram impressionar os outros.
  • 60% dos homens disseram que comprar roupas é uma necessidade, 50% acham divertido e 56% odeiam comprar roupas.
  • 48% dos homens têm problemas ao fazer compras, em comparação com 53% das mulheres. (Knowledge @Wharton, 2007)

Estatísticas de cuidados pessoais

Estudos de Dressing For Success - Grooming
Vestir-se bem é metade da batalha, mas cuidar bem do seu higiene pessoal é a outra metade.

Muito de homens se sentem perdidos comprando produtos de higiene pessoal , e se sentir bobo por passar alguns minutos no banheiro usando-os. Mas com as descobertas de uma variedade de estudos, as estatísticas abaixo nos mostram quão importante é a preparação e que tipos de cuidados masculinos ( e mulheres ) estão em.



Use nossos estudos para compre com mais ousadia e sinta-se mais confortável colocando esforço em sua aparência. Afinal, é seu corpo & hellip; você deve se orgulhar disso.

10 produtos pessoais masculinos usam

  • Dos 600 homens pesquisados, 89% usam gel de banho, 87% preferem usar cera ou gel de cabelo para pentear e 68% dos homens preferem uma lâmina de barbear. (Men's Health, 2016)
  • Dos homens pesquisados, 80% usam produtos de beleza. (NPD, 2015)
  • 69% usam produtos para os cabelos, 54% são usuários de produtos de barbear, 49% usam produtos para a pele do corpo e 22% usam produtos para a pele do rosto.
  • 19% procuram produtos para cabelos de um gênero específico, 42% usam hidratantes faciais e 21% usam produtos para as mãos e unhas
  • 59% dos homens americanos usam produtos de higiene pessoal para aumentar sua autoestima, 37% usam limpadores faciais, 22% usam esfoliantes, 17% usam produtos anti-envelhecimento e 12% usam cremes para os olhos.
  • 63% dos homens adultos com idades entre 18-64 usam fragrâncias ocasionalmente, 23% dizem que usam o tempo todo. (NPD, 2013)
  • 40% dos homens que usam colônia possuem apenas um frasco. (NPD, 2013)
  • 72% dos usuários de fragrâncias do sexo masculino começaram a usar fragrâncias quando tinham 17 anos ou menos. (NPD, 2013)
  • Quase 40% dos usuários de fragrâncias adolescentes do sexo masculino, com idades entre 13 e 17 anos, foram influenciados por seus pais e a maioria escolheu usar uma fragrância para impressionar uma garota. (NPD, 2013)
  • Dos 6.600 consumidores online pesquisados, mais de 5% dos homens gastam 5 minutos ou menos se aparando, 24% gastam de 6 a 15 minutos, 35% gastam de 15 a 30 minutos, 29% dos homens gastam de 30 minutos a uma hora por dia, e apenas 5% passam uma hora ou mais. (Euromonitor International Personal Appearance Survey, 2014)

4 benefícios da boa aparência

  • 91% dos empregadores entrevistados acreditam que os cuidados pessoais e o que o candidato usa mostra sua atitude para com a empresa, enquanto 95% disseram que a aparência pessoal afeta sua opinião sobre a adequação do candidato ao trabalho. (LinkedIn, 2015)
  • Há um aumento de 4% no salário médio para os homens das minorias que reservam pelo menos 80 minutos de higiene pessoal todos os dias. (Live Science, 2011)
  • Dos empregadores pesquisados, 73% disseram que o aliciamento tem muita influência na contratação de um candidato, 21% disseram que o aliciamento teve apenas uma leve influência e apenas 6% disseram que não afeta a contratação de uma pessoa ou não. (Associação Nacional de Faculdades e Empregadores, 2006)
  • Aproximadamente 90% da impressão que você causa é baseada em suas roupas, os outros 10% são baseados em como cuidar das áreas despidas (cabelo, pele, unhas, etc.) (Vestido para o Sucesso, 1986)

Impacto dos estudos de roupas

Estudos de Vestimenta para o Sucesso - Impacto das Roupas
Suas roupas afetam todas as áreas de sua vida & hellip; goste você ou não.

A boa notícia é que o impacto de suas roupas não precisa ser um mistério. Usando estes estudos da Dress For Success, você pode descobrir como se vestir de maneiras que envie as mensagens que deseja para as pessoas para quem deseja enviá-las.

Ser contratado

  • Há apenas 62,92% de chance de uma pessoa não atraente ser contatada para uma segunda entrevista. (Statistic Brain, 2016)
  • Dos 501 gerentes de contratação pesquisados, 75% disseram que usar as roupas erradas é o erro número um da geração do milênio. (Forbes, 2012)
  • 57% dos gerentes de contratação disseram que candidatos qualificados, mas pouco atraentes, têm muito mais dificuldade para serem contratados. (Newsweek, 2010)
  • Dos 900 gerentes de contratação do Reino Unido pesquisados, 37% dos executivos de contratação disseram que decidiram não contratar alguém com base em como se vestiam. (The Guardian, 2009)
  • 87% dos empregadores disseram que os candidatos a emprego que vestiam trajes não tradicionais para uma entrevista afetaram negativamente sua decisão de contratar essa pessoa. (NACE, 2006)
  • 69% dos gerentes de contratação pesquisados ​​disseram que vestir-se inadequadamente é o que mais desagrada os candidatos. (Construtor de carreiras)

Sendo promovido

  • Dos 2.175 gerentes de horas entrevistados sobre aspectos da aparência que provavelmente os impedem de promover um funcionário, 44% disseram roupas provocantes, 43% disseram roupas enrugadas e aparência desleixada, 32% disseram piercings não tradicionais, 27% disseram que trajes muito casuais, 27% disseram tatuagens visíveis, 25% disseram corte de cabelo não profissional e 24% disseram cabelo facial não profissional. (Construtor de Carreira, 2015)
  • Funcionários pouco atraentes perdem quase 9% do salário. (Forbes, 2013)
  • Os homens menos atraentes ganham 13% menos salário do que a média. (Beauty Pays, 2011)
  • 37% dos homens acreditam que existe uma conexão entre aparência e potencial de ganho. (Harvard Business Review, 2011)

Em relacionamentos

  • Segundo 71% das mulheres, a aparência desgrenhada nos homens é desagradável. (Relacionamento Deal-breakers: Traits People Avoid in Potential Mates, 2015)
  • Dos 5.481 indivíduos pesquisados, 58% das mulheres julgam os homens com base em suas roupas. (Match, 2013)
  • De 2.000 pessoas pesquisadas, 28% das mulheres admitiram rejeitar um encontro por causa do que o homem vestia e 31% disseram que exigiram que seu homem troque de roupa antes de sair em público porque têm vergonha de serem vistas com elas. (Ariel, 2012)
  • Das 2.000 mulheres pesquisadas, 59% intervieram nas roupas de seus homens por causa de seu senso de estilo seco, 18% porque suas roupas de homem estavam desatualizadas ou envelhecendo, 31% porque suas roupas estavam mal ajustadas e sem estilo, enquanto 19% intervieram porque suas roupas de homem foram constrangedores. (Muito, 2012)
  • 37% dos homens em um relacionamento não compram suas próprias roupas e cerca de 48% não fazem ideia de seus tamanhos.
  • 26% dos homens só compram roupas quando as roupas existentes estão gastas.
  • As mulheres percebem que o homem comum desiste de sua aparência quando completam 37 anos.
  • 60% das mulheres disseram que as roupas são a melhor opção para namorar, depois vem o corte de cabelo de um homem e o estilo de seus sapatos. (Medical Daily, 2012)
  • Dos 1.085 homens e mulheres pesquisados, 9% das mulheres não considerariam ir a um segundo encontro com um homem que não se veste bem, 29% consideraram romper com alguém com má escolha de roupas, 31% das mulheres ficaram com vergonha de o que seu homem usava, e 32% das mulheres admitiram ter jogado suas roupas de homem fora sem dizer a elas. (Pesquisa de Homens Bem Vestidos. 2011)

Violações do código de vestimenta

  • De mais de 300 gerentes seniores pesquisados ​​sobre as violações mais comuns do código de vestimenta, 47% citaram o uso de roupas casuais demais, 32% disseram mostrar muita pele, 6% responderam ter tatuagens ou piercings visíveis, 5% disseram que pelos faciais não penteados, 4% disseram usar muitos acessórios e 3% listaram estilos de cabelo extremos. (Equipe do Office, 2016)
  • Mais 53% dos empregadores mandaram funcionários para casa por não seguirem o código de vestimenta. (CNN, 2008)

3 erros de moda que homens fazem estatísticas

Estudos de vestir para o sucesso - erros de moda que os homens cometem

Se vestir-se bem pode levar ao seu sucesso, só faz sentido que vestir-se mal teria o efeito oposto.

Como você pode ver nas informações abaixo, a maioria dos maiores erros de moda que os homens cometem se resumem a ser cômodas preguiçosas . Use esta última seção de nossos estudos de Dress For Success como um guia para limpar seu armário , e as seções acima como uma lista de itens para preencher esse espaço vazio.

  • De 1000 pessoas pesquisadas sobre os piores erros de moda masculina, 20% disseram que exagerou nos acessórios, 19% disseram usar camisetas com gráficos e frases infantis, 12% disseram misturar padrões que não combinam, 11% disseram usar mochila quando vestem trajes profissionais, 10% disseram ternos que não cabem direito, 9% disseram usar tênis com jeans e 6% disseram usar camisas que não caem bem. (eBay, 2015)
  • Das 4.512 pessoas pesquisadas sobre os piores faux pas da moda masculina, 36,8% disseram crimes de meias como meias com sandálias ou usar meias brancas com sapatos sociais, 11,6% disseram camisas sociais com estampas de rua, 15,8% disseram usar jeans apertados, 8,3% se vestindo como um pirata, 4,9% disseram ter aparência pobre, 4,9% disseram combinar jeans e paletó, 5,9% disseram que usar óculos para parecer mais inteligente, 7,1% disseram adicionar gravata ao casual e 2,5% disseram usar óculos de sol inadequados para a idade. (Coisas, 2012)
  • Em uma pesquisa sobre os erros mais comuns no vestuário, 32,3% das mulheres disseram que os homens usam calças curtas demais, 25,8% disseram usar meias com sapatos sociais e um terno muito grande. (Esquire, 2006)

Em conclusão

Se você já sentiu uma onda de confiança ao experimentar um terno novo ou ao levantar da cadeira do barbeiro sentindo-se renovado e renovado, você sabe que há vários motivos para se vestir bem.

Saber como se vestir para o sucesso e se arrumar de maneira adequada pode fazer você se sentir mais confiante, competente, ambicioso e atraente & hellip; mas não é só você que se sente assim. O impacto que seu estilo tem em seu chefe e em sua namorada são duas razões comprovadas de que você precisa se vestir bem.

Este estudo de Dress For Success é uma lista baseada em evidências de dicas e regras de estilo para homens e veja o impacto que vestir bem pode ter em você.